职位描述
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岗位职责:
1、协助各部门进行培训需求的识别和评估,并提供相应的培训支持
2、负责制定培训计划,组织实施培训并跟踪培训效果;
3、组织开展新员工培训,协助开展业务技能培训、储备人员培训;
4、与各部门沟通,深入了解一线岗位人员的需求,针对岗位说明书和任职资格修订培训课程内容;
5、评估培训效果,提供改进建议,以不断提高培训质量和有效性。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、2年以上物业行业培训实操经验;
3、熟练掌握培训流程体系和培训方法。
1、协助各部门进行培训需求的识别和评估,并提供相应的培训支持
2、负责制定培训计划,组织实施培训并跟踪培训效果;
3、组织开展新员工培训,协助开展业务技能培训、储备人员培训;
4、与各部门沟通,深入了解一线岗位人员的需求,针对岗位说明书和任职资格修订培训课程内容;
5、评估培训效果,提供改进建议,以不断提高培训质量和有效性。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、2年以上物业行业培训实操经验;
3、熟练掌握培训流程体系和培训方法。
工作地点
地址:武汉江岸区三阳路新长江国际A座4楼
查
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
高汉平HR
湖北新长江物业管理有限公司
- 物业管理/商业中心
- 1000人以上
- 股份制企业
- 兴城大道218号(陡埠路)香榭澜溪